Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (200 чел. 2 - кадровика), в т.ч.:
- документальное оформление кадровых документов: прием, перевод, увольнение работников учреждения, оформление командировок, графиков отпусков;
- учет рабочего времени, оформление документов по невыходам работников (приказы на отпуск, листки нетрудоспособности, акты о прогулах и т.д.);
- составление установленной внутренней отчетности;
- разработка и поддержание в актуальном состоянии локальных нормативных актов и должностных инструкций;
- оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;
- оформление протоколов по аттестации и трудовому стажу;
- учет, хранение и оформление трудовых книжек (подача сведений о трудовой деятельности в СФР);
- предоставление по запросам работников копий, выписок, справок;
- ведение воинского учета и бронирования граждан, подготовка документов по мобилизационной работе;
- работа в системе электронного документооборота.
Требования: - законченное высшее образование (желательно управление персоналом, юриспруденция, документоведение);
- дополнительное образование в области управления персоналом будет Вашим преимуществом;
- опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объёме от 2х лет;
- обязателен опыт работы в государственном либо бюджетном учреждении;
- опыт прохождения проверок (плановых и внеплановых) ГИТ, военного комиссариата;
- уверенное знание трудового законодательства РФ;
- обязательно отличное знание АС «Смета», 1С: Зарплата и кадры, MS Office;
- исполнительность, скрупулезность, внимательность, пунктуальность, ответственность, аккуратность, обучаемость;
- стрессоустойчивость, не конфликтность, умение выстраивать отношения, хорошие коммуникативные навыки.
Условия: - трудоустройство на период декретного отпуска основного сотрудника (ориентировочно до февраля 2027);
- работа в надежном учреждении с историей стабильного развития;
- официальное трудоустройство, полный соц.пакет согласно ТК РФ;
- прозрачная система оплаты, заработная плата "вся белая", никогда не задерживается;
- пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00 (в пятницу до 16.45); выходные: суббота, воскресенье;
- приятный коллектив.